Dirigido sobre todo a abogados laboralistas, asesores laborales y graduados sociales. Muy recomendado para recién titulados y estudiantes de las ramas de Derecho, Administración de Empresas, Relaciones Laborales y Recursos Humanos.

El programa formativo se compone de los siguientes bloques:

TEMA 1. Concepto. Consideraciones generales

TEMA 2. Regulación

1. Fuentes y criterios reguladores del contrato de alta dirección

2. El personal directivo profesional del Estatuto Básico del Empleado Público y los máximos responsables y el personal directivo a que se refiere el Real Decreto 451/2012

TEMA 3. Naturaleza jurídica y distinción con figuras afines

1. Naturaleza jurídica y caracteres

2. Figuras afines

2.1. El contrato de trabajo común

2.2. El contrato mercantil con el administrador de la empresa con forma jurídica de sociedad

TEMA 4. Elementos subjetivos

TEMA 5. Elementos objetivos

TEMA 6. Elementos Formales

1. Consideraciones generales

2. Especialidades de orden formal aplicables a los contratos de alta dirección del sector público estatal

TEMA 7. Contenido

1. Período de prueba

2. Duración del contrato

3. Tiempo de trabajo

4. Pacto de no concurrencia y de permanencia en la Empresa

5. Promoción interna

6. Otras disposiciones: garantías del salario, suspensión del contrato, prescripción y caducidad

7. Derechos de representación

8. Normas de derecho necesario

TEMA 8. Extinción

1. Extinción por voluntad del alto directivo

2. Extinción del contrato por voluntad del empresario 

3. Otras causas de extinción 

4. Especialidades en materia concursal

TEMA 9. Aspectos Tributarios

1. Introducción

2. Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas

2.1. Consideraciones previas

2.2. Calificación de las retribuciones de los altos directivos en el IRPF

2.3. Otros aspectos tributarios de las retribuciones del alto directivo en el IRPF

2.4. Indemnización por extinción del contrato

3. Impuesto sobre Sociedades

4. Impuesto sobre la Renta de No Residentes

La modalidad de enseñanza a distancia de esta jornada permite al alumno compatibilizar la formación con su disponibilidad de tiempo y lugar de residencia. El estudio comprensivo de la documentación facilitada, junto a la realización de las actividades complementarias de evaluación continua y aprendizaje programadas para su desarrollo garantizan la adquisición de los conocimientos teóricos y prácticos que todo profesional cualificado precisará en el desarrollo de su actividad. Debemos reseñar en este sistema de enseñanza:

• Profesorado: Siempre con un tutor personalizado que ofrece al alumno una asistencia directa y personal mediante servicio de consultas, email, teléfono...
• Documentación: La documentación se facilita al alumno totalmente actualizada y en un formato profesional y claro. Su cuidada elaboración y permanente actualización convierten el material de estudio en una valiosa herramienta durante el desarrollo de la acción formativa y su posterior actividad profesional.
• Evaluación: Existe un sistema de evaluación continua debiendo el alumno superar las correspondiente prácticas que se van indicando.
• Certificado acreditativo: Al finalizar la jornada se entrega un certificado indicando la formación adquirida. Para ello se deben realizar la totalidad de las pruebas de evaluación que se indiquen y haber obtenido una calificación final mínima de 5 sobre 10.
• Duración y precio: La duración de la formación es de 2 meses y su precio es de 60 euros.